本周二下午我校召开了“青年教师先进事迹报告会”，再加上上周五举办的“党委书记与青年教师谈心会”，这足以说明我校对青年教师成长的极大关注。我院也是在几年前就把对青年教师的培养提到了日常工作重心中来，制定了“社科部青年（新进）教师培养方案”。依照我校青年教师培养方案，我们还增添了一些符合我院教学和发展特点的特色培养方式，比如：给每位青年教师列出读书目录，要求他们加强对思政类经典读物的理解和掌握。这些书目都是思政专业人士必读的书籍，包括《共产党宣言》、《毛泽东选集》、《中共党史（一、二卷）》等。在阅读经典的基础上，要求青年教师写出读书心得笔记，并由青年教师的导师定期与他们进行交流，提高青年教师知识的科学性、系统性、理论性，升华思想、净化心灵；要求青年教师每天观看“新闻联播”及“开讲啦”等电视节目，随时做到知识更新、与时俱进；专辟时间，组织全体教师听、评青年教师公开课，由每位听课教师说出其上课的优缺点、待改进方面等中肯、实用的意见或建议，这样青年教师既锻炼了胆量，又认识到了不足，可以让青年教师在真正给学生授课时游刃有余，而不会觉得紧张生涩；带领青年教师参与课题研究及专业书籍编辑，提高他们的科研能力。通过这些行之有效的培养方法，我院青年教师的讲课水平不断提高，校领导听课时，也不时给予他们赞许和肯定。我们今后会更加完善我院的青年教师培养方案，使青年教师们早成才、快成才，相信青年教师们在未来的几年内一定会成为教学、科研的中坚力量，为学校的发展做出更大的贡献。